Новини

Финансов отчет към 31.03.2023 г.

ИНФОРМАЦИЯ
от  ЧЕТВЪРТО ОСНОВНО УЧИЛИЩЕ "ДИМЧО ДЕБЕЛЯНОВ" гр. БЛАГОЕВГРАД       
за изпълнението на делегирания бюджет на училището към   31.03.2023 г.
Към   31.03.2023 год. училището има утвърден бюджет в  лева. 1435760
Към 31.03.2023 г. училището  57784
има утвърден бюджет по СЕС
Източници на бюджета:
преходен остатък от 2022 г.  122068
средства по формула  1313692
Първоначално утвърден бюджет :  1435760
Допълнително финансиране чрез ПРБК: 0
-средства за учебници и учебни помагала 0
-корекция в средствата за делегирани от държавата дейности за промяна в натуралните показатели /заповед № 1441/26.11.2019
-средства за целодневна организация 0
-средства за изпълнение на НП"Система за националностандартизирано външно оценяване" 0
-средства от НП ,Оптимизиране вътрешната структура на персонала",мярка обезщетения 0
- средства по ПМС 129/2000г."Спорт за всички" 0
 -средства от резерв 0
 -корекция за промяна натурални показатели и ЕРС 0
 -средства за занимания по интереси 0
-средства за осигуряване на дейности по НП „С грижа за всеки ученик"
-проект "Живей здравословно" 0
-средства за самостоятелна подготовка
-средства за допълнит. възнагр. за постигнати резултати
-средства за НП "Ученически олимпиади и състезания" 0
-средства от НП Участвай и променяй-родителят, активен партньор в училищния живот 0
-средства от НП  Подкрепа на целодневно обучение на учениците 0
-средства от НП ,за развитие на образованието 0
 - средства НП "Без свободен час" 0
-средства за Придобиване на компютри и хардуер 0
средства за НП „ИКТ в училище" ПМС 334/2021-ел.дневници 0
-средства за осигуряване на противоепидемични мерки във връзка с COVID 19, съгл.ПМС 346/2021 0
-Трансфер от МОН - спрени семейни помощи 0
-Трансфер от МОН - текущ ремонт 0
- Програма временна заетост 0
-допълнително възнаграждение директор 0
дофинансиране 0
Наеми - дофинансиране 0
собствени приходи/застрахователни обезщетения/ 0
дофинансиране с местни приходи (СИП Религия)
дофинансиране/ -основен ремонт санитарни възли 0
дофинансиране/преходен остатък2019/ 0
ОП на ЕВРОПЕЙСКИЯ СЪЮЗ 57784
 "СЕС-ДЕС"-  проект: EРАЗЪМ + /преходен остатък от 2022/ 32894
 "СЕС-КСФ"-  проект: ПОДКРЕПА ЗА УСПЕХ /преходен остатък  2022 г/ 23583
СЕС-КСФ-  проект ОБРАЗОВАНИЕ ЗА УТРЕШНИЯ ДЕН/преходен остатък  2022 г/ 1307
СЕС-КСФ-  проект Приобщаващо образование 0
% на планираните и получени бюджетни средства : 0
1. Планираните и отчетени разходи по бюджета на училището са както следва:
Показатели §§ План за 2023 г Отчет към  31.03.2023 г.  % на изпълнение
1 2 3 4 5*
Заплати за перс.нает по труд. и служ.правоотношения 01-00 858000 208979 24,36
-запл.на персонала по труд. правоотношения 01-01 858000 208979 24,36
-запл. от правоотношения,приравнени към трудовите 01-03      
- ДМС и др.възнаграждения 01-09      
Други възнагражд. и плащания за персонала 02-00 51000 21833 42,81
- за нещатен персонал по трудови правоотношения 02-01      
- за персонал извънтрудови правоотношения 02-02 10000 2523 25,23
- изплатени суми от СБКО,за облекло и др.на персонала, с характер на възнаграждение 02-05 28000 16574 59,19
- обезщетения на перс. с характер на възнаграждения 02-08 2000 0 0,00
- други плащания и възнаграждения 02-09 11000 2736 24,87
Задължителни осигурителни вноски от работодатели 05-00 200000 48808 24,40
- осигурителни вноски от работодатели за ДОО 05-51 100000 24598 24,60
- осигурителни вноски от работодатели за УПФ 05-52 34000 8360 24,59
- здравно-осигурителни вноски от работодатели 05-60 43000 10252 23,84
- вноски за допълн. зад.осигуряване от работодатели /ДЗПО/ 05-80 23000 5598 24,34
ИЗДРЪЖКА 10-00 252688 39198 15,51
- храна 10-11 29230 2669 9,13
- медикаменти 10-12      
- постелен инвентар и облекло 10-13 2000 1400 70,00
- учебни и научно-изследов. разходи и книги за библиотеката 10-14 2000 0 0,00
- материали 10-15 20658 4013 19,43
- вода, горива и енергия 10-16 50000 17731 35,46
- разходи за външни услуги 10-20 40000 12135 30,34
- текущ ремонт 10-30 107000 0 0,00
- платени данъци, мита и такси /без осиг.вн. за ДОО,НЗОК/ 0     0,00
- командировки в страната 10-51 500 10 2,00
- краткосрочни командировки в чужбина 10-52      
- разходи за застраховки 10-62 1300 1240 95,38
- такса ангажимент по заеми 10-63      
- други финасови услуги 10-69      
- др. разходи за СБКО /без тези по §02-05/ 10-91      
- глоби, неустойки, наказ.лихви и съдебни обезщетения 10-92 0 0 0,00
- др. некласифицирани в др. параграфи и подпараграфи 10-98      
платени данъци, мита и такси  19-81 4100   0,00
Основен ремонт на дълготрайни материални активи 51-00      
Придобиване на дълготрайни материални активи 52-00 0    
придобиване на компютри и хардуер 52-01      
Придобиване на нематериални дълготрайни активи 53-00     0,00
Всичко:   1365788 318818 23,34
1.2. Към   31.03.2023 год. училището няма  неразплатени разходи в размер на     лв.
Главен счетоводител: 
Директор:
2. Планираните и отчетени разходи по бюджета на училището са както следва:
МЕСТНА ДЕЙНОСТ
ДОФИНАНСИРАНЕ С ОБЩИНСКИ ПРИХОДИ
Показатели §§ План за 2023 г Отчет към  31.03.2023 г.  % на изпълнение
1 2 3 4 5*
Заплати за перс.нает по труд. и служ.правоотношения 01-00 0 0  
-запл.на персонала по труд. правоотношения 01-01      
-запл. от правоотношения,приравнени към трудовите 01-03      
- ДМС и др.възнаграждения 01-09   0  
Други възнагражд. и плащания за персонала 02-00 0 0  
- за нещатен персонал по трудови правоотношения 02-01      
- за персонал извънтрудови правоотношения 02-02      
- изплатени суми от СБКО,за облекло и др.на персонала, с характер на възнаграждение 02-05      
- обезщетения на перс. с характер на възнаграждения 02-08      
- други плащания и възнаграждения 02-09      
Задължителни осигурителни вноски от работодатели 05-00 0 0  
- осигурителни вноски от работодатели за ДОО 05-51      
- осигурителни вноски от работодатели за УПФ 05-52      
- здравно-осигурителни вноски от работодатели 05-60      
- вноски за допълн. зад.осигуряване от работодатели /ДЗПО/ 05-80      
ИЗДРЪЖКА 10-00 0 0 #DIV/0!
- храна 10-11      
- медикаменти 10-12      
- постелен инвентар и облекло 10-13      
- учебни и научно-изследов. разходи и книги за библиотеката 10-14      
- материали 10-15     0,00
- вода, горива и енергия 10-16     0,00
- разходи за външни услуги 10-20     #DIV/0!
- текущ ремонт 10-30     0,00
- платени данъци, мита и такси /без осиг.вн. за ДОО,НЗОК/ 10-40      
- командировки в страната 10-51      
- краткосрочни командировки в чужбина 10-52      
- разходи за застраховки 10-62     0,00
- такса ангажимент по заеми 10-63      
- други финасови услуги 10-69      
- др. разходи за СБКО /без тези по §02-05/ 10-91      
- глоби, неустойки, наказ.лихви и съдебни обезщетения 10-92      
- др. некласифицирани в др. параграфи и подпараграфи 10-98      
Основен ремонт на дълготрайни материални активи 51-00 0 0 #DIV/0!
Придобиване на дълготрайни материални активи 52-00      
Придобиване на нематериални дълготрайни активи 53-00      
Всичко:   0 0 #DIV/0!
2.1 Към   31.03.2023 год. училището няма  неразплатени разходи в размер на     лв.
Главен счетоводител: 
Директор:
3. Планирани и отчетени разходи по дейност Ресурсно подпомагане,  са както следва:
Показатели §§ План за 2023 г. Отчет към  31.03.2023 г.  % на изпълнение
1 2 3 4 5*
Заплати за перс.нает по труд. и служ.правоотношения 01-00 34000 9504 27,95
-запл.на персонала по труд. правоотношения 01-01 34000 9504 27,95
-запл. от правоотношения,приравнени към трудовите 01-03      
- ДМС и др.възнаграждения 01-09      
Други възнагражд. и плащания за персонала 02-00 4500 1396 31,02
- за нещатен персонал по трудови правоотношения 02-01      
- за персонал извънтрудови правоотношения 02-02      
- изплатени суми от СБКО,за облекло и др.на персонала, с характер на възнаграждение 02-05 3000 966 32,20
- обезщетения на перс. с характер на възнаграждения 02-08      
- други плащания и възнаграждения 02-09 1500 430 28,67
Задължителни осигурителни вноски от работодатели 05-00 14000 2354 16,81
- осигурителни вноски от работодатели за ДОО 05-51 6000 1146 19,10
- осигурителни вноски от работодатели за УПФ 05-52 3000 432 14,40
- здравно-осигурителни вноски от работодатели 05-60 3000 495 16,50
- вноски за допълн. зад.осигуряване от работодатели /ДЗПО/ 05-80 2000 281 14,05
ИЗДРЪЖКА 10-00 17472 0 0,00
- храна 10-11      
- медикаменти 10-12      
- постелен инвентар и облекло 10-13      
- учебни и научно-изследов. разходи и книги за библиотеката 10-14      
- материали 10-15 5972   0,00
- вода, горива и енергия 10-16 5750   0,00
- разходи за външни услуги 10-20 5750   0,00
- текущ ремонт 10-30     0,00
- платени данъци, мита и такси /без осиг.вн. за ДОО,НЗОК/ 0     0,00
- командировки в страната 10-51     0,00
- краткосрочни командировки в чужбина 10-52      
- разходи за застраховки 10-62     0,00
- такса ангажимент по заеми 10-63      
- други финасови услуги 10-69      
- др. разходи за СБКО /без тези по §02-05/ 10-91      
- глоби, неустойки, наказ.лихви и съдебни обезщетения 10-92     0,00
- др. некласифицирани в др. параграфи и подпараграфи 10-98      
платени данъци, мита и такси  19-81      
Основен ремонт на дълготрайни материални активи 51-00      
Придобиване на дълготрайни материални активи 52-00      
Придобиване на нематериални дълготрайни активи 53-00     0,00
Всичко:   69972 13254 18,94
3.1 Към   31.03.2023 год. училището няма  неразплатени разходи в размер на     лв.
Главен счетоводител: 
Директор:
4. Планирани и отчетени разходи по Проект  Еразъм +,  са както следва:
 
Показатели §§ План за 2023 г. Отчет към  31.03.2023г.  % на изпълнение
1 2 3 4 5*
Заплати за перс.нает по труд. и служ.правоотношения 01-00 0 0  
-запл.на персонала по труд. правоотношения 01-01 0 0 0,00
-запл. от правоотношения,приравнени към трудовите 01-03      
- ДМС и др.възнаграждения 01-09      
Други възнагражд. и плащания за персонала 02-00 0 1788  
- за нещатен персонал по трудови правоотношения 02-01     0,00
- за персонал извънтрудови правоотношения 02-02   1788 0,00
- изплатени суми от СБКО,за облекло и др.на персонала, с характер на възнаграждение 02-05     0,00
- обезщетения на перс. с характер на възнаграждения 02-08     0,00
- други плащания и възнаграждения 02-09     0,00
Задължителни осигурителни вноски от работодатели 05-00 0 213  
- осигурителни вноски от работодатели за ДОО 05-51   110 0,00
- осигурителни вноски от работодатели за УПФ 05-52     0,00
- здравно-осигурителни вноски от работодатели 05-60   65 0,00
- вноски за допълн. зад.осигуряване от работодатели /ДЗПО/ 05-80   38 0,00
ИЗДРЪЖКА 10-00 0 11974  
- храна 10-11   97 0,00
- медикаменти 10-12     0,00
- постелен инвентар и облекло 10-13     0,00
- учебни и научно-изследов. разходи и книги за библиотеката 10-14     0,00
- материали 10-15   1446  
- вода, горива и енергия 10-16     0,00
- разходи за външни услуги 10-20   6616  
- текущ ремонт 10-30     0,00
- платени данъци, мита и такси /без осиг.вн. за ДОО,НЗОК/ 0     0,00
- командировки в страната 10-51     0,00
- краткосрочни командировки в чужбина 10-52   3815  
- разходи за застраховки 10-62     0,00
- такса ангажимент по заеми 10-63      
- други финасови услуги 10-69      
- др. разходи за СБКО /без тези по §02-05/ 10-91      
- глоби, неустойки, наказ.лихви и съдебни обезщетения 10-92     0,00
- др. некласифицирани в др. параграфи и подпараграфи 10-98      
платени данъци, мита и такси  19-81      
Основен ремонт на дълготрайни материални активи 51-00      
Придобиване на дълготрайни материални активи 52-00      
Придобиване на нематериални дълготрайни активи 53-00     0,00
Всичко:   0 13975  
4.1. Към   31.03.2023 год. училището няма  неразплатени разходи в размер на     лв.
Главен счетоводител: 
Директор:
5. Планирани и отчетени разходи по Проект ПОДКРЕПА ЗА УСПЕХ,  са както следва:
 
Показатели §§ План за 2023 г Отчет към  31.03.2023 г.  % на изпълнение
1 2 3 4 5*
Заплати за перс.нает по труд. и служ.правоотношения 01-00 0 0  
-запл.на персонала по труд. правоотношения 01-01     0,00
-запл. от правоотношения,приравнени към трудовите 01-03      
- ДМС и др.възнаграждения 01-09      
Други възнагражд. и плащания за персонала 02-00 0 0  
- за нещатен персонал по трудови правоотношения 02-01     0,00
- за персонал извънтрудови правоотношения 02-02     0,00
- изплатени суми от СБКО,за облекло и др.на персонала, с характер на възнаграждение 02-05     0,00
- обезщетения на перс. с характер на възнаграждения 02-08     0,00
- други плащания и възнаграждения 02-09     0,00
Задължителни осигурителни вноски от работодатели 05-00 0 0  
- осигурителни вноски от работодатели за ДОО 05-51     0,00
- осигурителни вноски от работодатели за УПФ 05-52     0,00
- здравно-осигурителни вноски от работодатели 05-60     0,00
- вноски за допълн. зад.осигуряване от работодатели /ДЗПО/ 05-80     0,00
ИЗДРЪЖКА 10-00 0 0  
- храна 10-11     0,00
- медикаменти 10-12     0,00
- постелен инвентар и облекло 10-13     0,00
- учебни и научно-изследов. разходи и книги за библиотеката 10-14     0,00
- материали 10-15     0,00
- вода, горива и енергия 10-16     0,00
- разходи за външни услуги 10-20      
- текущ ремонт 10-30     0,00
- платени данъци, мита и такси /без осиг.вн. за ДОО,НЗОК/ 0     0,00
- командировки в страната 10-51     0,00
- краткосрочни командировки в чужбина 10-52      
- разходи за застраховки 10-62     0,00
- такса ангажимент по заеми 10-63      
- други финасови услуги 10-69      
- др. разходи за СБКО /без тези по §02-05/ 10-91      
- глоби, неустойки, наказ.лихви и съдебни обезщетения 10-92     0,00
- др. некласифицирани в др. параграфи и подпараграфи 10-98      
платени данъци, мита и такси  19-81      
Основен ремонт на дълготрайни материални активи 51-00      
Придобиване на дълготрайни материални активи 52-00      
Придобиване на нематериални дълготрайни активи 53-00     0,00
Всичко:   0 0  
5.1. Към   31.03.2023 год. училището няма  неразплатени разходи в размер на     лв.
Главен счетоводител: 
Директор:
6. Планирани и отчетени разходи по Проект ОБРАЗОВАНИЕ ЗА УТРЕШНИЯ ДЕН,  са както следва:
 
Показатели §§ План за 2023 г Отчет към  31.03.2023 г.  % на изпълнение
1 2 3 4 5*
Заплати за перс.нает по труд. и служ.правоотношения 01-00 0 0  
-запл.на персонала по труд. правоотношения 01-01     0,00
-запл. от правоотношения,приравнени към трудовите 01-03      
- ДМС и др.възнаграждения 01-09      
Други възнагражд. и плащания за персонала 02-00 0 0  
- за нещатен персонал по трудови правоотношения 02-01     0,00
- за персонал извънтрудови правоотношения 02-02     0,00
- изплатени суми от СБКО,за облекло и др.на персонала, с характер на възнаграждение 02-05     0,00
- обезщетения на перс. с характер на възнаграждения 02-08     0,00
- други плащания и възнаграждения 02-09     0,00
Задължителни осигурителни вноски от работодатели 05-00 0 0  
- осигурителни вноски от работодатели за ДОО 05-51     0,00
- осигурителни вноски от работодатели за УПФ 05-52     0,00
- здравно-осигурителни вноски от работодатели 05-60     0,00
- вноски за допълн. зад.осигуряване от работодатели /ДЗПО/ 05-80     0,00
ИЗДРЪЖКА 10-00 0 0  
- храна 10-11     0,00
- медикаменти 10-12     0,00
- постелен инвентар и облекло 10-13     0,00
- учебни и научно-изследов. разходи и книги за библиотеката 10-14     0,00
- материали 10-15     0,00
- вода, горива и енергия 10-16     0,00
- разходи за външни услуги 10-20     0,00
- текущ ремонт 10-30     0,00
- платени данъци, мита и такси /без осиг.вн. за ДОО,НЗОК/ 0     0,00
- командировки в страната 10-51     0,00
- краткосрочни командировки в чужбина 10-52      
- разходи за застраховки 10-62     0,00
- такса ангажимент по заеми 10-63      
- други финасови услуги 10-69      
- др. разходи за СБКО /без тези по §02-05/ 10-91      
- глоби, неустойки, наказ.лихви и съдебни обезщетения 10-92     0,00
- др. некласифицирани в др. параграфи и подпараграфи 10-98      
платени данъци, мита и такси  19-81      
Основен ремонт на дълготрайни материални активи 51-00      
Придобиване на дълготрайни материални активи 52-00      
Придобиване на нематериални дълготрайни активи 53-00     0,00
Всичко:   0 0 #DIV/0!
6.1. Към   31.03.2023 год. училището няма  неразплатени разходи в размер на     лв.
Главен счетоводител: 
Директор:
7. Планирани и отчетени разходи по Проект КВАЛИФИКАЦИЯ ЗА ПРОФЕСИОНАЛНО РАЗВИТИЕ НА ПЕДАГОГИЧЕСКИТЕ СПЕЦИАЛИСТИ,  са както следва:
 
Показатели §§ План за 2023 г. Отчет към  31.03.2023 г.  % на изпълнение
1 2 3 4 5*
Заплати за перс.нает по труд. и служ.правоотношения 01-00 0 0  
-запл.на персонала по труд. правоотношения 01-01     0,00
-запл. от правоотношения,приравнени към трудовите 01-03      
- ДМС и др.възнаграждения 01-09      
Други възнагражд. и плащания за персонала 02-00 0 0  
- за нещатен персонал по трудови правоотношения 02-01     0,00
- за персонал извънтрудови правоотношения 02-02     0,00
- изплатени суми от СБКО,за облекло и др.на персонала, с характер на възнаграждение 02-05     0,00
- обезщетения на перс. с характер на възнаграждения 02-08     0,00
- други плащания и възнаграждения 02-09     0,00
Задължителни осигурителни вноски от работодатели 05-00 0 0  
- осигурителни вноски от работодатели за ДОО 05-51     0,00
- осигурителни вноски от работодатели за УПФ 05-52     0,00
- здравно-осигурителни вноски от работодатели 05-60     0,00
- вноски за допълн. зад.осигуряване от работодатели /ДЗПО/ 05-80     0,00
ИЗДРЪЖКА 10-00 0 0  
- храна 10-11     0,00
- медикаменти 10-12     0,00
- постелен инвентар и облекло 10-13     0,00
- учебни и научно-изследов. разходи и книги за библиотеката 10-14     0,00
- материали 10-15     0,00
- вода, горива и енергия 10-16     0,00
- разходи за външни услуги 10-20      
- текущ ремонт 10-30     0,00
- платени данъци, мита и такси /без осиг.вн. за ДОО,НЗОК/ 0     0,00
- командировки в страната 10-51     0,00
- краткосрочни командировки в чужбина 10-52      
- разходи за застраховки 10-62     0,00
- такса ангажимент по заеми 10-63      
- други финасови услуги 10-69      
- др. разходи за СБКО /без тези по §02-05/ 10-91      
- глоби, неустойки, наказ.лихви и съдебни обезщетения 10-92     0,00
- др. некласифицирани в др. параграфи и подпараграфи 10-98      
платени данъци, мита и такси  19-81      
Основен ремонт на дълготрайни материални активи 51-00      
Придобиване на дълготрайни материални активи 52-00      
Придобиване на нематериални дълготрайни активи 53-00     0,00
Всичко:   0 0  
7.1. Към   31.03.2023 год. училището няма  неразплатени разходи в размер на     лв.
Главен счетоводител: 
Директор:
8.Планирани и отчетени разходи по Проект Подкрепа за приобщаващо образование са, както следва:
Показатели §§ План за 2023 г. Отчет към  31.03.2023 г.  % на изпълнение
1 2 3 4 5*
Заплати за перс.нает по труд. и служ.правоотношения 01-00 0 6848  
-запл.на персонала по труд. правоотношения 01-01   6848  
-запл. от правоотношения,приравнени към трудовите 01-03      
- ДМС и др.възнаграждения 01-09      
Други възнагражд. и плащания за персонала 02-00 0 333  
- за нещатен персонал по трудови правоотношения 02-01 0 0  
- за персонал извънтрудови правоотношения 02-02 0 0  
- изплатени суми от СБКО,за облекло и др.на персонала, с характер на възнаграждение 02-05   165  
- обезщетения на перс. с характер на възнаграждения 02-08      
- други плащания и възнаграждения 02-09   168  
Задължителни осигурителни вноски от работодатели 05-00 0 1694  
- осигурителни вноски от работодатели за ДОО 05-51   820  
- осигурителни вноски от работодатели за УПФ 05-52   309  
- здравно-осигурителни вноски от работодатели 05-60   364  
- вноски за допълн. зад.осигуряване от работодатели /ДЗПО/ 05-80   201  
ИЗДРЪЖКА 10-00 0 2586  
- храна 10-11      
- медикаменти 10-12      
- постелен инвентар и облекло 10-13      
- учебни и научно-изследов. разходи и книги за библиотеката 10-14      
- материали 10-15   2586  
- вода, горива и енергия 10-16      
- разходи за външни услуги 10-20      
- текущ ремонт 10-30      
- платени данъци, мита и такси /без осиг.вн. за ДОО,НЗОК/ 0      
- командировки в страната 10-51      
- краткосрочни командировки в чужбина 10-52      
- разходи за застраховки 10-62      
- такса ангажимент по заеми 10-63      
- други финасови услуги 10-69      
- др. разходи за СБКО /без тези по §02-05/ 10-91      
- глоби, неустойки, наказ.лихви и съдебни обезщетения 10-92 0 0  
- др. некласифицирани в др. параграфи и подпараграфи 10-98      
платени данъци, мита и такси  19-81      
Основен ремонт на дълготрайни материални активи 51-00      
Придобиване на дълготрайни материални активи 52-00 0 0  
Придобиване на нематериални дълготрайни активи 53-00 0 0 0,00
Всичко:   0 11461  
8.1. Към   31.03.2023 год. училището няма  неразплатени разходи в размер на     лв.
Главен счетоводител: 
Директор:
9. Планирани и отчетени разходи по дейност
СПОРТ ЗА ВСИЧКИ
Показатели §§ План за 2023 г. Отчет към  31.03.2023 г.  % на изпълнение
1 2 3 4 5*
Заплати за перс.нает по труд. и служ.правоотношения 01-00 0 0  
-запл.на персонала по труд. правоотношения 01-01      
-запл. от правоотношения,приравнени към трудовите 01-03      
- ДМС и др.възнаграждения 01-09      
Други възнагражд. и плащания за персонала 02-00 0 0  
- за нещатен персонал по трудови правоотношения 02-01      
- за персонал извънтрудови правоотношения 02-02      
- изплатени суми от СБКО,за облекло и др.на персонала, с характер на възнаграждение 02-05      
- обезщетения на перс. с характер на възнаграждения 02-08      
- други плащания и възнаграждения 02-09      
Задължителни осигурителни вноски от работодатели 05-00 0 0  
- осигурителни вноски от работодатели за ДОО 05-51      
- осигурителни вноски от работодатели за УПФ 05-52      
- здравно-осигурителни вноски от работодатели 05-60      
- вноски за допълн. зад.осигуряване от работодатели /ДЗПО/ 05-80      
ИЗДРЪЖКА 10-00 0 0  
- храна 10-11      
- медикаменти 10-12      
- постелен инвентар и облекло 10-13      
- учебни и научно-изследов. разходи и книги за библиотеката 10-14      
- материали 10-15      
- вода, горива и енергия 10-16      
- разходи за външни услуги 10-20      
- текущ ремонт 10-30      
- платени данъци, мита и такси /без осиг.вн. за ДОО,НЗОК/ 0      
- командировки в страната 10-51      
- краткосрочни командировки в чужбина 10-52      
- разходи за застраховки 10-62      
- такса ангажимент по заеми 10-63      
- други финасови услуги 10-69      
- др. разходи за СБКО /без тези по §02-05/ 10-91      
- глоби, неустойки, наказ.лихви и съдебни обезщетения 10-92      
- др. некласифицирани в др. параграфи и подпараграфи 10-98      
платени данъци, мита и такси  19-81      
Основен ремонт на дълготрайни материални активи 51-00      
Придобиване на дълготрайни материални активи 52-00      
Придобиване на нематериални дълготрайни активи 53-00     0,00
Всичко:   0 0 #DIV/0!
9.1. Към   31.03.2023 год. училището няма  неразплатени разходи в размер на     лв.
Главен счетоводител: 
Директор:


Ден на изкуствата

В 4. ОУ " Димчо Дебелянов" се проведе съвместна инициатива на групите за занимания по интереси, ръководени от г-жа Воденичарова, г-н Гегов и г-н Ботев, под надслов "Ден на изкуствата". Учениците рецитираха стихове, представиха изложба на своите рисунки, показаха забележително актьорско майсторство и забавляваха публиката с музикални изпълнения, подготвени от г-н Марчев.


Обществена поръчка: „Ремонт на физкултурен салон"

Д О С И Е ЗА ВЪЗЛАГАНЕ НА ОБЩЕСТВЕНА ПОРЪЧКА ПО РЕДА НА ГЛАВА ДВАДЕСЕТ И ШЕСТА ОТ ЗАКОНА ЗА ОБЩЕСТВЕНИТЕ ПОРЪЧКИ С ПРЕДМЕТ: ЗА ОБЕКТ „РЕМОНТ НА ФИЗКУЛТУРЕН САЛОН, СЪБЛЕКАЛНЯ И ПОМЕЩЕНИЯ НА ЧЕТВЪРТО ОСНОВНО УЧИЛИЩЕ „ДИМЧО ДЕБЕЛЯНОВ“, град БЛАГОЕВГРАД.

КРИТЕРИЙ ЗА ОЦЕНКА НА ОФЕРТИТЕ

ЦЕНОВО ПРЕДЛОЖЕНИЕ

ТЕХНИЧЕСКО ПРЕДЛОЖЕНИЕ

КОЛИЧЕСТВЕНО - СТОЙНОСТНА СМЕТКА

КОЛИЧЕСТВЕНО - СТОЙНОСТНА СМЕТКА
за обект: IV ОУ "Димчо Дебелянов" гр. Благоевград, общ. Благоевград
ремонт на физкултирен салон, съблекални и помещения
№ по ред Наименование М-ка К-во Ед.цена Стойност
           
1 Сваляне на компрометирана мазилка по стени и тавани м2 112,00    
2 Ремонт на подпрозоръчен перваз от керамични плочки м2 23,50    
3 Обръщане около дограми , колони и греди л.м 241,30    
4 Вароциментова мазилка по компрометирана такава м2 112,00    
5 Полагане на грунд и  гипсова шпакловка по стени и тавани m2 1415,00    
6 Полагане на грунд и латекс на две ръце по стени и тавани m2 1160,00    
7 Полагане на блажна боя на две ръце по стени /цокъл/    : m2 255,00    
8 Демонтиране на компрометирано дървено дюшеме и греди m2 285,00    
9 Направа на циментова замазка с дебелина до 10 см, при ремонти m2 285,00    
10 Направа на гланцирана ципментова замазка по под, при ремонти m2 285,00    
11 Доставка и монтаж на спортна винилова подова настилка m2 285,00    
12 Разчертаване игрища за вид спорт бр 2,00    
13 Доставка и монтаж на мек перваз /винил/ л.м 72,00    
14 Преработване на ел. инсталация бр 1,00    
15 Доставка и монтаж на осветителни тела /тип лед прожектор за спорт/ бр 8,00    
16 Събиране, извозване и депониране на строителни отпадъци бр. 1,00    
      Общо 0,00
      ДДС 20% 0,00
      Всичко

„CLASSROOOM IN NATURE and NATURE IN CLASSROOM – “CIN”

„CLASSROOOM IN NATURE and NATURE IN CLASSROOM – “CIN”

Agreement number: 2022-1-SI01-KA210-SCH-000083531

 

IV OU “Dimcho Debelyanov”  Blagoevgrad

BULGARIA

 

September 2022- January 2023

Еразъм+ в 4-то ОУ Благоевград

 

През септември IV ОУ „Димчо Дебелян” получи съобщение, с което разбрахме, че дългоочакваният проект „Класна стая сред природата” с координатор Словения и партньори България и Турция, ще бъде реализиран. Още на първата учителска среща тя беше уведомена и всички приеха новината с голяма радост. Започнахме разпространение във фейсбук страницата на проекта и в сайта на училището, за да може местната общност да бъде информирана. Също така имахме възможността да разпространим информацията за спечелването на проекта в две детски градини, които бяха поканени в нашето училище като гости и в още две средни училища, също имахме честта да разпространим проекта и група учители от Турция, които бяха в нашето обменно училище и те бяха много впечатлени от идеята за класна стая на открито, като казаха, че биха искали да имат такава стая и в техните училища.

Въпреки че финансирането на проекта закъсня доста, нашите координатори започнаха да планират дейностите по проекта от самото начало и да се подготвят за предстоящите транснационални срещи, които са планирани предварително.

Задачите, които изпълнихме са:

  • Разпространение на информация за проекта в медиите – публикации в сайта на училището и фейсбук страницата. Изработихме информационна табела и информационен плакат, които поставихме на входа на училището и пред дирекцията;
  • Избор на лого – участваха 28 ученици с 35 предложения за лого. Проведено е гласуване сред студентите за избор на 5 лога, които да предложат на партньорите;
  • Проектиране, планиране и оформление на открита класна стая и сензорна градина в двора на училището с място за зеленчуци и цветя;
  • Посрещане на есента: децата събраха паднали листа, орехи, жълъди и шишарки и направиха невероятно красиви предмети от тях (есенни проекти)
  • Проучване на учители и ученици относно идеята за класна стая на открито и опита им в уроци извън класната стая на училището. Какви инструменти и оборудване се използват в градинарството, кои растения разпознават и докосвали ли са се до градинарство и отглеждане на зеленчуци и билки.

 

В часовете по изкуства и предприемачество учителите задаваха на учениците въпроси, свързани с познанията и участието им в градинарството – имат ли собствени градини, помагали ли са в отглеждането на зеленчуци, умеят ли да се оглеждат, познават ли подправки и билки. Целта беше да се разбере дали учениците са запознати с това занимание и тяхното мнение.

Зададохме на различни класове да проучат повече за съответните държави, като направиха плакати, свързани с традициите на Словения и Турция, техните столици и какви плодове, зеленчуци и билки се отглеждат там.

След като планирахме местоположението на нашата класна стая на открито, се натъкнахме на проблем с местни вандали, които причиниха големи проблеми на нашето училище и околните терени през годините. Обсъдихме възможностите къде да се построи и какво точно да бъде помещението, за да не бъде обект на разрушаване и вандализъм и стигнахме до извода да е лесно преносимо, за да може да се изнася и се съхраняват през неучебни дни и ваканции.

Обсъждайки това с останалите партньори и нашия координатор и описанието на проблема, който имаме, единодушно стигнахме до решението съоръжението да е в полза на учениците и училището и да е лесно за пренасяне и съхранение, както и мебелите като маси, дъски и столове, които ще бъдат сгъваеми и преносими. Класната ни стая на открито ще бъде градинска метална, лесно преносима беседка с покривало и сгъваеми столове и маси.

Финансирането на проекта стана, като получихме 80% от цялото финансиране, веднага след това, през месец ноември, се проведе първата организационна среща по проекта в Любляна.

По време на срещата бяха планирани задачите по проекта, бъдещи мобилности с ученици и учители и бъдещи пътувания на учители за наблюдение на работата. Всички дати бяха определени единодушно. Посетихме няколко уроци по изобразително изкуство, а заедно с колегите от Турция участвахме в изработването на първите арт маси, които колегите от Словения ще поставят в класната си стая на открито. Посетихме и урок по готварство и дърворезба, както и участвахме в дегустационна вечер на местни специалитети.

In September IV OU "Dimcho Debelyanv" received a message with which we understood that the long-awaited project "Classroom in nature" with coordinator Slovenia and partners Bulgaria and Turkey, will be realized. At the very first teachers' meeting, she was notified, and everyone welcomed the news with great joy. We started distribution on the Facebook page of the project and on the school website so that the local community can be informed. We also had the opportunity to spread the word about winning the project to two kindergartens who were invited to our school as guests and to two more secondary schools, we also had the honor to spread the project and a group of teachers from Turkey who were in our exchange school, and they were very impressed with the idea of an outdoor classroom, saying they would love to have such a room in their schools as well.

Although the funding of the project was quite late, our coordinators started planning the project activities from the beginning and preparing for the upcoming transnational meetings that are planned in advance.

Tasks we completed are:

  • Dissemination of information about the project in the media - publications on the school's website and Facebook page. We made an information sign and an information poster, which we placed at the entrance of the school and in front of the directorate;
  • Logo selection – 28 students participated with 35 logo suggestions. A vote was held among the students to choose 5 logos to propose to the partners;
  • Design, planning and layout of an outdoor classroom and sensory garden in the school yard with space for vegetables and flowers;
  • Welcoming autumn: the children collected fallen leaves, walnuts, acorns and pine cones and made incredibly beautiful objects from them (autumn projects)
  • Survey of teachers and students about the idea of an outdoor classroom and their experience in lessons outside the school classroom. What tools and equipment are used in gardening, which plants do they recognize and have they ever had a touch related to gardening and growing vegetables and herbs.

In arts and entrepreneurship classes, teachers asked students questions related to their knowledge and involvement in gardening - whether they had their own gardens, whether they helped grow any vegetables, whether they knew how to look around, whether they knew any spices and herbs. The aim was to find out if the students were familiar with this activity and their opinion.

We tasked different classes to research more about the respective countries by making posters related to the traditions of Slovenia and Turkey, their capital cities and what fruits, vegetables and herbs are grown there.

After planning the location for our outdoor classroom, we ran into a problem with local vandals, who have caused major problems for our school and surrounding grounds over the years. We discussed the possibilities, where it should be built and what exactly the room should be, so that it will not be subject to destruction and vandalism, and we came to the conclusion that it should be easily portable, so that it can be taken away and stored during non-school days and vacations.

In discussing this with the other partners and our coordinator and the description of the problem we have, we unanimously came to the decision that the facility should be for the benefit of the students and the school and be easy to carry and store, as well as the furniture such as tables, boards and chairs that will be foldable and portable. Our outdoor classroom will be a garden metal, easily portable gazebo with a cover and folding chairs and tables.

The financing of the project took place, as we received 80% of the entire financing, immediately after that, in the month of November, the first organizational meeting of the project took place in Ljubljana.

During the meeting, the tasks of the project, future mobilities with students and teachers, and future trips of teachers job shadowingwere planned. All dates were fixed unanimously. We attended some art lessons, and together the colleagues from Turkey participated in making the first art tables that the colleagues from Slovenia will place in their outdoor classroom. We also attended a cooking and wood carving lesson, as well as taking part in a tasting evening of local specialities.

 

Втора среща по Програма Еразъм +

„CLASSROOOM IN NATURE and NATURE IN CLASSROOM – “CIN”

Agreement number: 2022-1-SI01-KA210-SCH-000083531

Измир, Турция 08 – 12. 01. 2023г.

    В периода 08 – 12. 01. 2023г в гр. Измир, Турция се проведе втора среща на партньорите по проект „CLASSROOOM IN NATURE and NATURE IN CLASSROOM – “CIN”“ по програма ERASMUS + с координатор Словения. В срещата взеха участие учители от България, Словения и Турция. Всяко училище беше представено от работния екип от трима учители от България и четирима от Словения, както е залегнало в проекта. От IV ОУ, Благоевград на срещата свързана с обмяна на опит присъстваха учителите Росица Чаушева, Ангелина Стоянова и Дафинка Георгиева.

     На 07.01.2023г. в 7.00 часа с автобус на лицензирана фирма групата замина за Турция. Всички учители и учители преминаха границата безпроблемно, при спазване на всички изисквания за безопасно пътуване с необходимия брой почивки, пристигнахме в Измир в 04.00 часа сутрина  на следващия ден. До вечерта пристигнаха колегите от Словения

     На 09.01.2023г (понеделник) в 9.30 часа бяхме посрещнати в училището – домакин за приветствие ученици и от директора и представяне на училището.

   Следваха запознанства между учителите и директорите от всички училища – участници, показващи дейностите, извършени от учениците, направихме разходка из училището, което е разположено в две сгради и присъствахме в часове в начален курс,  както и подготвителните групи (детска градина). Всеки от нас влезна в различни класни стаи при различен учител и клас за наблюдения на уроци и за нас беше интересно да наблюдаваме как учителите в Турция се справят в класната стая, в която има повече от 35 ученици и какви методики на преподаване имат те.

    На обяд имахме почивка и обяд в училището, обяда беше приготвен от родители на ученици, които го поднесоха с и ни приветстваха в тяхното училище. След обяд имамхме почивка и домакините ни организираха обиколка из стария град на Измир – Смирна, както и в известния и прочут базар Кемерал Алти.

   На 10.01.2023г. (вторни) цялата група посетихме прочутият и известен старинен град Ефе. Разходихме се из града с гид, който подробно ни разказа за историята на едно от седемте чудеса на света, а след това посетихме старинното селище Сиринце известно с виното и маслинените си гори.

   На 11.01.2023г. (сряда) От 9:00 часа всички учители посещавахме и наблюдавахме различни уроци, до края на учебните занятия, като силно впечатление ни направи голямото желание на учителите да влезнем в техните часове. След приключване на наблюденията, имахме подготвен обяд от родителите на учениците.

След обяд през свободното време се разходихме с корабче до другата централна част на град Измир, направихме дълга разходна по крайбрежната и посетихме местни зеленчукови и хранителни базари, където имахме възможността да опитаме от местните зеленчуци и плодове, както и някой местни специалитети.

Вечерта имахме организирана празнина вечеря, на която присъстваха част от колегите от турското училище и всички гости. Домакините се бяха постарали да присъстваме на типична турска вечер с музика и танци, което много ни впечатли, поради различния и интересен стил музика, танци и традиции.

На 12.01.2023г. (четвъртък) от 9:00 часа отново имахме посещения по класните стаи, като в част от арт уроците взехме и ние участие, с изработване на гривни с конци, и изработване на рисунки с много интересна техника, която никога до сега не бяхме виждали. Тази техника веднага я споделихме и на учителите ни по изкуства в нашето училище.

На обяд имаме обяд и домакините ни изненадаха с изработена торта с логото на проекта, която беше голяма изненада за всички нас, имахме кратка среща свързана с организационни въпроси по следващото пътуване в България  и поставяне и подготовка за новите задачи за изпълнение по проекта. Имахме и официална церемония по раздаване на  сертификатите на участниците и вечерта на 12.01. 2023г. отпътувахме за дома.

 

 

 

In the period 08 - 12. 01. 2023 in the city of Izmir, Turkey, a second meeting of the partners of the project "CLASSROOM IN NATURE and NATURE IN CLASSROOM - "CIN"" was held under the ERASMUS + program with the coordinator Slovenia. Teachers from Bulgaria, Slovenia and Turkey took part in the job shadwing meeting. Each school was represented by the work team of three teachers from Bulgaria and four from Slovenia, as laid down in the project. From IV OU, Blagoevgrad, teachers Rositsa Chausheva, Angelina Stoyanova and Dafinka Georgieva attended the meeting related to the exchange of experience.

On 07.01.2023 at 7:00 a.m. by bus of a licensed company, the group left for Turkey. All the teachers and teachers crossed the border without any problems, complying with all the requirements for safe travel with the required number of breaks, we arrived in Izmir at 04.00 am the next day. By the evening, the colleagues from Slovenia arrived.

On 09.01.2023 (Monday) at 9.30 a.m., we were welcomed at the school - host to welcome students and by the director and presentation of the school.

This was followed by introductions between the teachers and principals from all the schools - participants showing the activities carried out by the students, we took a walk around the school, which is located in two buildings and attended classes in the primary course, as well as the preparatory groups (kindergarten). We each entered different classrooms with a different teacher and lesson observation class, and it was interesting for us to observe how teachers in Turkey do in a classroom with more than 35 students and what teaching methods they have.

At noon we had a break and lunch at the school, the lunch was prepared by parents of students who served it with and welcomed us to their school. After lunch we had a break and our hosts organized a tour around the old city of Izmir - Smyrna, as well as the famous and famous Kemeral Alti bazaar.

On 10.01.2023 (secondary) the whole group visited the famous and famous ancient city of Efe. We walked around the city with a guide who told us in detail about the history of one of the seven wonders of the world, and then we visited the ancient village of Sirintse, famous for its wine and olive groves.

On 11.01.2023 (Wednesday) From 9:00 am all the teachers visited and observed different lessons until the end of the classes, and we were strongly impressed by the great desire of the teachers to enter their classes. After the observations were completed, we had lunch prepared by the students' parents.

After lunch, during our free time, we took a boat trip to the other central part of Izmir city, took a long walk along the waterfront and visited local vegetable and food markets, where we had the opportunity to try local vegetables and fruits, as well as some local specialties.

In the evening we had an organized dinner, which was attended by some of the colleagues from the Turkish school and all the guests. The hosts had made an effort for us to attend a typical Turkish evening of music and dance, which impressed us greatly, due to the different and interesting style of music, dance and traditions.

On 12.01.2023 (Thursday) from 9:00 we had visits to the classrooms again, and in part of the art lessons we also took part, making bracelets with threads, and making drawings with a very interesting technique that we had never seen before. We immediately shared this technique with our art teachers at our school.

At noon, we have lunch and the hosts surprised us with a cake made with the project's logo, which was a big surprise for all of us, we had a short meeting related to organizational issues regarding the next trip to Bulgaria and setting and preparing for the new tasks to be performed on the project. We also had an official ceremony to hand out the certificates to the participants on the evening of 12.01. 2023 we left


За нас

4 ОУ "Димчо Дебелянов"

Благоевград

ул. Осогово 9

Връзка с нас

073 / 885379

info-100040@edu.mon.bg

Facebook

Copyrights © 2026 IV ОУ "Димчо Дебелянов" | Всички права запазени. Уеб дизайн и оптимизация от   Webdesign1.net